株式会社 人材屋

取扱求人メディア

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人材屋は
リクルート正規代理店です。

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取扱求人メディアのご紹介

正規代理店として以下の採用メディアを取り扱っております。
各メディアのロゴをクリックまたはタップしていただくと詳細をご覧いただけます。

アルバイト・パート 正社員 派遣

タウンワーク

  • 毎週月曜発行
  • フリーペーパー、PC・スマホ・携帯の4媒体に掲載

『タウンワーク』はアルバイトやパート、社員など全ての雇用形態がカバーできる、働きたい地域に密着したフリーペーパーの求人情報誌です。また、スマートフォンやパソコン、モバイルサイトへ無料で、ウェブサイト「タウンワークネット」への転載ができるなど機能も充実。幅広い年代層にリーチが可能。あらゆる採用にお応えします。

おすすめポイント
  1. オールカラー誌面で読者に伝わりやすい表現が可能!
  2. フリーペーパーだから街中の専用ラックで入手可能!
  3. 急な人材募集にもスピーディーに対応!
    毎週月曜発行なので、急な募集も対応できます。
  4. タウンワークネットにも無料で情報転載!フリーペーパーだけでなく、スマートフォン・パソコン・ケータイからも幅広い求職者にアプローチできます。また、ネット応募を受付ける貴社専門ページをご提供。ネットからの応募を24時間受付けることができます。

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アルバイト・パート 正社員 派遣

フロム・エーナビ

  • 毎週月・木曜発行
  • PC・スマホ・携帯の4媒体に掲載

若年層(10代・20代が全体の約7割)に圧倒的な支持を受けているアルバイト・パートの求人サイトです。

おすすめポイント
  1. 圧倒的多数のユーザーにアプローチ!『フロム・エーナビ』に掲載すると『タウンワーク』『フロム・エー社員ナビ』(社員募集に限る)にも無料掲載。
  2. 学生・フリーターを中心とした若年層に強い!ユーザーは10代・20代が全体の約7割、学生・アルバイト・パートが約6割。
  3. 見やすく使いやすい機能を搭載!前回検索した条件が最大3つまで自動で保存されるマイサーチ機能や、様々なニーズに対応した検索メニュー、ユーザーの興味・関心を引く特集などを設置。シゴトを“探せる”だけでなく、きっちり“決められる”サイト設計でユーザーをアクションに導きます。

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アルバイト・パート 正社員 派遣

インディード

 

Indeedは世界No.1の求人検索サイト。
求人情報に特化した検索エンジンとして、数100 万の求職者と採用企業がお互いのべストマッチを見つけるかけはしとなっています。あらゆるデバイスに対応することで、より多くの求職者へ情報を届け、採用活動を成功に導いています。

おすすめポイント
  1. 正社員・アルバイト・総合職・専門職など、さまざまな「雇用形態」や「業種」に対応。中途採用だけでなく、新卒採用、外国人採用にも活用できます。
  2. 初期費用・掲載費用は無料。より多くの求職者へリーチしたい場合は、検索上位に表示される有料求人広告「スポンサー求人」を活用できます。また、有料求人広告は自社の採用サイトがなくてもindeed内で採用ページが作成できます。料金は予算をあらかじめ設定できる安心のクリック課金制です。
  3. 求人広告、有料求人の運営ノウハウを持つ人材屋がindeedを上手に活用した広告運用をサポートします。

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正社員

リクナビNEXT

  • 毎週水曜・金曜更新
  • PC・スマホ・携帯の3媒体に掲載

総合転職サイトとして求人掲載数および会員数ともに業界トップクラスを誇るリクナビNEXT。 大手からベンチャーまで分野問わずあらゆる企業様が利用されています。認知度・信頼度が高いことから、会員の方もスキルアップを目指す若い方や高いスキルを持つ有資格者・経験者の方など、転職意欲が高い人材が増えています。

おすすめポイント
  1. 国内における転職者の約8割がリクナビNEXT会員です。
  2. 会員数は約612万人。会員の職業・年齢・地域が幅広く、営業、事務・企画、サービス・販売、クリエイティブ、専門職、IT・エンジニア、電気・電子機械技術者、建築・土木etc. 貴社の求める人材とのベストマッチングを実現します。
  3. 掲載期間は「2週間」「4週間」から選択できます。
  4. 強力な集客力が魅力です。各種大手ポータルサイトとの連携や、ITエンジニア経験者のための転職サイト「リクナビNEXT ITキャリア」、エンジニアライフ応援サイト「Tech総研」などの多くの導線により、応募を強化しています。

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正社員

はたらいく

  • 毎週月・木曜の週2回更新
  • PC・スマホ・携帯の3媒体に掲載

企業規模や認知度にとらわれず、多様な職種の採用を応援する『はたらいく』。職歴やスキルなどの目に見える条件だけにとらわれない”人と仕事の出会い”を大事にする求人・転職サイトです。

おすすめポイント
  1. 中堅中小企業の原稿が求職者に発見されやすい仕組み!
  2. 営業・販売飲食・建築土木・警備保守・物流運輸など多様な職種向け求人・転職サイト。
  3. 「攻め」の採用活動を実現する“らいくサービス”で、ターゲットとなる属性・タイプの求職者に「らいく」を送信することで、原稿を見てもらう機会を増やし、応募のきっかけを作り出せます。
  4. 地元企業が検索されやすい都道府県別のサイト構成!

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